北京   某連鎖快餐   財(cái)務(wù)部 內(nèi)審經(jīng)理  

發(fā)表時(shí)間：2012-5-3

有效期：30天

 

崗位說(shuō)明：

1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)的工作；

2、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)審計(jì)工作的方針、政策、法規(guī)，根據(jù)要求組織制訂集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)實(shí)施細(xì)則及有關(guān)規(guī)章制度，實(shí)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督；

3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部流程的建立，確定各業(yè)務(wù)流程關(guān)鍵控制點(diǎn)，并監(jiān)督、檢查流程運(yùn)轉(zhuǎn)情況；

4、會(huì)同相關(guān)人員定期對(duì)各層級(jí)的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)并形成內(nèi)部審計(jì)報(bào)告。對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)，對(duì)違紀(jì)違法行為進(jìn)行查處，對(duì)不完善的財(cái)務(wù)手續(xù)提出改進(jìn)措施；

5、定期組織相關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)，并對(duì)各類(lèi)核算方法、管理制度提出改進(jìn)建議；

6、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)部培訓(xùn)的計(jì)劃與組織工作，會(huì)同其他部門(mén)定期對(duì)財(cái)務(wù)部人員進(jìn)行培訓(xùn)，及時(shí)糾正審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題；

7、按時(shí)完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。

 

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷；財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、金融、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、具有一定溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；

3、具有一定的親和力、敬業(yè)精神；

4、熟悉餐飲行業(yè)特點(diǎn)；

5、熟練掌握內(nèi)部審計(jì)管理知識(shí)、法律知識(shí)；

6、具有4年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上審計(jì)經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)；

7、具有審計(jì)師職稱(chēng)。

 

年薪：15－18萬(wàn)/RMB

 

工作地點(diǎn)：北京