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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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[京餐獵]-運(yùn)營總監(jiān)-合肥(1018)

發(fā)布時(shí)間:2019-04-07

委托企業(yè)

中式快餐

向總經(jīng)理匯報(bào)


當(dāng)前任務(wù)

1、強(qiáng)化訓(xùn)練,改善前場的服務(wù),提高顧客滿意度;

2、聯(lián)合央廚,改良優(yōu)化單品及組合產(chǎn)品,提高出品質(zhì)量;

3、優(yōu)化運(yùn)營體系,提高門店運(yùn)營效率;

4、對營運(yùn)相關(guān)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

 

任職要求

1、營運(yùn)過直營店80家以上的快餐品牌;

2、有民營連鎖快餐的工作經(jīng)驗(yàn);

3、對家族企業(yè)的文化有理性客觀的認(rèn)知以及相處之道;

4、隨時(shí)到崗。

 

薪酬福利

年薪40萬

單休/五險(xiǎn)一金


工作地點(diǎn)

合肥

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