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讓客戶(hù)的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見(jiàn)中獲益,包括:

    民營(yíng)餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場(chǎng)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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餐飲集團(tuán) IT經(jīng)理

發(fā)布時(shí)間:2017-11-24

委托企業(yè)

餐飲集團(tuán),多品牌經(jīng)營(yíng) ,門(mén)店共計(jì)100+。

 

主要職責(zé)

1、集團(tuán)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)和報(bào)表平臺(tái)搭建,數(shù)據(jù)分析和報(bào)表制作;

2、新系統(tǒng)前期的調(diào)研與需求分析,新系統(tǒng)上線進(jìn)度管理及后期支持;

3、根據(jù)業(yè)務(wù)部門(mén)數(shù)據(jù)分析的需求,協(xié)助數(shù)據(jù)庫(kù)中完成相關(guān)數(shù)據(jù)的采集工作;

4、收集業(yè)務(wù)部門(mén)既有系統(tǒng)的問(wèn)題,維護(hù)及完善系統(tǒng);

5、有ERP項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)日常運(yùn)行和優(yōu)化升級(jí);

6、熟悉餐飲行業(yè)業(yè)務(wù)流程,有BIERP、CRM、POS等系統(tǒng)的實(shí)施及維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

7、外包廠商管理、考評(píng)。

 

用人要求

130歲左右,大專(zhuān)學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

23年以上連鎖餐飲的IT信息管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、有BI或數(shù)據(jù)倉(cāng)經(jīng)驗(yàn)以及PMP等證書(shū)優(yōu)先考慮;

4、較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5、能馬上到崗。

 

薪酬待遇

月薪18-20K

雙休五險(xiǎn)一金

 

工作地

上海

 


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