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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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小吃快餐 店長 北京

發(fā)布時間:2015-12-17

工作職責:

全面負責所屬門店的經營管理,涉及餐廳現(xiàn)場人員管理、訂貨排班、成本控制、設備維護等營運系統(tǒng)管理工作。


崗位要求:

1、熱情開朗,善于與人溝通;
2、適應倒班和高效的工作環(huán)境;
3、35歲以下,2年以上現(xiàn)代連鎖快餐的店長經驗。

 
   薪:8K

工作地:北京


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