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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見(jiàn)中獲益,包括:

    民營(yíng)餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場(chǎng)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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經(jīng)濟(jì)酒店 開發(fā)總監(jiān) 上海

發(fā)布時(shí)間:2015-09-20

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新項(xiàng)目的尋找與開拓;

2、負(fù)責(zé)收集當(dāng)?shù)貓?bào)紙、網(wǎng)絡(luò)招商信息與行情;

3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的SWOT分析與制作;

4、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的獨(dú)立談判;

5、負(fù)責(zé)與區(qū)域內(nèi)中介機(jī)構(gòu)的合作協(xié)議簽署;

6、負(fù)責(zé)初步溝通與業(yè)主間的情況與項(xiàng)目信息內(nèi)容的確認(rèn);

7、負(fù)責(zé)上司交付其它工作。

 

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷;

2、熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng),有良好的社會(huì)關(guān)系、社會(huì)資源;

3、良好的溝通、人際交往能力,思路敏捷,吃苦耐勞,富有挑戰(zhàn)精神;

43年以上開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差。

 

  薪:20K+

工作地:上海


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