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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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連鎖中餐 駐總經(jīng)理 上海

發(fā)布時間:2015-09-20

崗位職責(zé):

1、根據(jù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)全面負責(zé)酒店日常經(jīng)營和管理工作;

2、品牌營銷理念的經(jīng)營及傳播推廣;

3、酒店人才隊伍的梯隊建設(shè)及培養(yǎng);

4、各大經(jīng)營指標(biāo)的完成;

5、酒店運營標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落實等。

 

任職資格:

1、接受外派調(diào)店;

2、1年以上同業(yè)同崗工作經(jīng)歷;

3、對從事連鎖酒店行業(yè)充滿高度熱情,工作敬業(yè)、有很強的工作責(zé)任心;

4、具有較強的溝通領(lǐng)悟能及學(xué)習(xí)能力,良好的職業(yè)修養(yǎng)及較強的抗壓能力;

 

   薪:15K

工作地:上海


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