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引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

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財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范本

發(fā)布時間:2015-05-30
     確定員工責(zé)任需要有明確的崗位職責(zé)規(guī)定。小編了解到,崗位職責(zé)說明書并不是要面面俱到,而是對崗位職責(zé)進行合理有效的分工,促使有關(guān)人員明確自己的崗位職責(zé),并認真履行崗位職責(zé),出色完成崗位職責(zé)任務(wù)。一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括崗位名稱、直接上(下)級、工作描述、任職條件、崗位職責(zé)等內(nèi)容。本文是財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)的綜述。
  財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
  崗位名稱:財務(wù)經(jīng)理
  直接上級:總經(jīng)理
  直接下級:總賬會計、采購
  工作描述: 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)公司的財務(wù)管理工作,使公司的財務(wù)管理規(guī)范化及投資收益最大化,保證公司資金運作高效、順暢,使之滿足公司發(fā)展的要求。
  任職條件:
  1.具備良好的品德,作風(fēng)正派,嚴于律己責(zé)任心強,工作態(tài)度積極、務(wù)實。具有團隊精神。
  2.財務(wù)會計專業(yè)本科以上學(xué)歷,會計師以上職稱具有十年以上酒店財務(wù)管理工作經(jīng)驗。
  3.有良好的體質(zhì)和心理素質(zhì),對業(yè)務(wù)精益求精。
  4.熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)、審計等經(jīng)濟法規(guī)與政策。熟練運用各種財務(wù)辦公軟件熟悉財務(wù)信息管理系統(tǒng)。
  崗位職責(zé):
  1.在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,具體負責(zé)公司的財務(wù)政策和財務(wù)管理制度的實施,合理支配資金。
  2. 組織單位的經(jīng)濟核算工作,領(lǐng)導(dǎo)公司總賬會計進行成本費用管理、會計核算、財務(wù)收支管理、資產(chǎn)管理和會計監(jiān)督等方面工作,參與公司重大經(jīng)濟事項的預(yù)測、分析和決策,為總經(jīng)理當(dāng)家理財、把關(guān),做好經(jīng)營參謀。
  3. 組織編制并經(jīng)審定后執(zhí)行公司的財務(wù)收支計劃,擬訂并運作資金籌措方案。
  4. 定期檢查財務(wù)收支計劃執(zhí)行情況,研究解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問題。
  5.制定每個崗位的工作職責(zé)、工作程序,建立各種物資、資金管理制度。
  6. 在公司經(jīng)營活動中控制成本、定價和現(xiàn)金流量,并控制財務(wù)預(yù)算。
  7. 組織編寫月、季、年度財務(wù)分析和年度財務(wù)報告。
  8. 建立會計系統(tǒng),進行內(nèi)部控制,定期檢查財務(wù)工作。
  9. 審批財務(wù)收支,審閱財務(wù)專題報告和會計報表,對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽。
  10.做好與其他部門的溝通協(xié)作。
  11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


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