日本又黄又爽gif动态图_国产成人无码av_久久伊人少妇熟女大香线蕉_国产亚洲欧美精品一区_99香蕉国产精品偷在线观看

 咨詢電話:010-63394665

 
讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

咨詢電話:010-63394665

2015年餐飲O2O商務(wù)用戶規(guī)?蛇_2億人次

發(fā)布時間:2014-10-15
     [摘要] 業(yè)內(nèi)人士認為,餐飲O2O商務(wù)用戶規(guī)模將繼續(xù)保持較快增長,預(yù)計到2015年將超過2億人次。同時,餐飲O2O行業(yè)市場規(guī)模在2015年也將達到1249.6億元。

  在國內(nèi)外經(jīng)濟均不景氣的情況下,作為經(jīng)濟晴雨表的餐飲行業(yè)近幾年也呈現(xiàn)出發(fā)展低迷的態(tài)勢。餐飲行業(yè)陷入困境是由多方面原因造成的,首先是原料成本、人力成本、租金成本的大幅上漲;其次是企業(yè)食品質(zhì)量管理、現(xiàn)金管理、員工管理方面存在著諸多問題,缺乏高效、完善的管理機制和服務(wù)體系;第三是缺乏人才,企業(yè)吸引不了或培養(yǎng)不出足夠的技術(shù)、管理人才;第四是食品安全問題頻出,企業(yè)沒有有效的應(yīng)對措施,責任意識薄弱;第五是市場競爭日益激烈,引發(fā)的價格戰(zhàn)、優(yōu)惠戰(zhàn)使得利潤空間更加的小。


      尚普咨詢餐飲行業(yè)分析師指出,為了擺脫行業(yè)發(fā)展的困境,以及中國的線上用戶和線下商戶的網(wǎng)絡(luò)意識的不斷增強,處在產(chǎn)業(yè)鏈核心環(huán)節(jié)、連接在線用戶和線下商戶的餐飲O2O網(wǎng)站或應(yīng)用迅速增多,而且用戶體驗也日益提高;加上其他提供支付、CRM、閉環(huán)驗證等基礎(chǔ)服務(wù)的企業(yè)數(shù)量的不斷增加,中國餐飲O2O行業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈日益完善,為市場的快速發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。

  尚普咨詢餐飲行業(yè)分析師指出:2012年中國餐飲O2O在線商務(wù)用戶規(guī)模為0.98億人次,相比2011年增長58.1%;2013年中國餐飲O2O在線商務(wù)用戶規(guī)模將達到1.39億人次,同比增長41.84%。未來幾年,餐飲O2O商務(wù)用戶規(guī)模將繼續(xù)保持較快增長,預(yù)計到2015年這一規(guī)模將超過2億。

  中國餐飲行業(yè)的線下市場規(guī)模非常龐大,這為餐飲O2O行業(yè)發(fā)展提供了廣闊的空間。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,2011年中國餐飲O2O市場規(guī)模為206.6億元;2012年中國餐飲O2O市場規(guī)模為386.6億元,同比增長87.1%;2013年市場規(guī)模達到622.8億元,同比增長61.1%。

  尚普咨詢發(fā)布的《2014-2018年中國O2O行業(yè)深度研究及前景預(yù)測報告》顯示:O2O能增強用戶黏性,提高品牌知名度,促進二次消費。對于餐飲業(yè),O2O模式具體能帶來如下好處:一是O2O模式有助于餐飲業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,二是有助于餐飲業(yè)降低成本,三是有助于餐飲業(yè)降低成本,四是有助于建立良好的管理機制和服務(wù)體系。基于以上優(yōu)勢,餐飲O2O商務(wù)用戶規(guī)模將繼續(xù)保持較快增長,預(yù)計到2015年將超過2億人次。同時,餐飲O2O行業(yè)市場規(guī)模在2015年也將達到1249.6億元。

來源:餐飲觀點
分享按鈕